مدیر منابع انسانی ایمپاسکو:
میمتالز - مدیر منابع انسانی ایمپاسکو در جریان بازدید از مجتمع طلای موته، ضمن تاکید بر نقش تعیینکننده نیروی انسانی در موفقیت سازمان، گفت: برنامهریزی برای بهبود رفاه، آموزش و انگیزه کارکنان از اولویتهای اصلی ایمپاسکو است.
کد خبر: ۳۸۷۰۳۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۴/۰۷/۲۳
بر اساس گزارش Fast Markets:
مدیرعامل گروه فولاد مبارکه در بیستوسومین همایش جایزه ملی تعالی سازمانی:
آیین اختتامیه بیستوسومین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی برگزار شد:
در مجمع عمومی عادی سالانه شرکت فولاد اکسین خوزستان مطرح شد:
در مجمع عمومی عادی سالیانه مطرح شد؛
رییس هیات عامل ایمیدرو:
مدیرعامل فولاد اکسین خوزستان در گفتوگو با «میمتالز»:
برنامههای اصلی فولاد هرمزگان در سال ۱۴۰۵ تبیین شد:
«اصغر باقریان» مدیرعامل مجتمع مس سونگون:
اقتصاددانان و فعالان تولیدی اثربخشی توافق را وابسته به ثبات وپیشبینیپذیری اقتصاد ارزیابی کردند
کاهش یکپارچه قیمت گواهیهای سپرده بورس کالا طی هفته گذشته
موسی احمدی مطرح کرد:
خدادادی مطرح کرد:
بخشی:
